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第240章 收发室
玛西亚一进门，就送上了一连串赞美。
“童，你看起来完美极了。”她笑着说，“胸针很漂亮，你的造型师眼光很好。”
童梦点点头，客气而礼貌，“谢谢。”
原本，俞凌霄正在一脸严肃地处理工作，一见玛西亚进来，立即放下电脑，上下打量着她。
这是来撬墙角的，俞凌霄想。
“玛西亚，有什么事情吗？”俞凌霄问道：“我们不是一会儿会在酒会上见面吗？”
玛西亚当然知道俞凌霄是童梦的经纪人，可这又有什么关系呢？一个负责华国市场，一个负责国外市场，这不是很好吗？
童梦也明白两人之间的关系，但俞凌霄才是和她更亲近的人，更重要的是，她现在没有签约CAA的想法。
“玛西亚，我想有些事情可以晚一点再聊，你说呢？”童梦走到两人中间，“我现在并没有扩大团队的打算。”
玛西亚愣了一下，“为什么呢？”她有些不解，“我们很看好你的电影，而且在好莱坞，武打女星是很少的，亚洲人总是选择这条路，不是吗？”
有人说，阿玛尼西装是CAA工作人员的铠甲，她们的傲慢与自大会从得体的剪裁中流露出来。
那是一种由金钱构成的味道。
童梦没有生气，反问玛西亚，“打女有很多，我怎么成为特别的那一个呢？”
在这个前有杨紫琼后有章子怡，前有英伦玫瑰后有澳洲国花，再有法兰西美人的年代里，童梦实在是很“普通”的。
（本卷反对媒体这种称呼，此处这么描写纯是剧情需要。）
“我们坐下来说吧，”童梦坐在两人中间，“你从收发室的玛西亚变成经理人玛西亚靠得也不是一时的风头，不是吗？”
收发室，一个令好莱坞经纪人、经理人们崩溃的地方。
CAA的老对头WMA在1960年左右创立了这个名为收发室的部门，专门用于培养新人。
CAA的五位创始人、迪士尼前任董事长迈克尔.艾斯纳、娱乐业大亨巴里.迪勒、梦工厂动画公司总裁杰弗里.卡曾伯格......等太多人太多人都是从收发室里走出来的。
她们在这里学到了关于好莱坞的第一课。
后来，各大经纪公司争相模仿，CAA的收发室逐渐成最残酷、最难进、最有口碑的收发室。
不论你是南加大还是耶鲁的高材生，不论你的妈妈是谁爸爸是谁，不论你是不是一个备受赞誉的天才新星，只要你想进CAA，那么，欢迎来到收发室——
在这里的五年会是你最充实的八年。
你需要二十四小时待命并全年无休，你需要随时保持体面，你需要收发各类文件并进行整理，你需要订午餐，买咖啡，帮大经纪人遛狗、洗车、看孩子、面试家政人员......
很多成功人士在接受采访时都会提到这一段岁月，并且真诚地说道：“我这辈子也不要再在凌晨三点爬起来，为某些人的狗捡屎了。”
是的，从天之骄子变成捡屎的。
如果你有惊人的毅力和忍耐力，那么，CAA恭喜你，你可以进入第二阶段了。
熟悉各个部门的运作，舔着脸跟在别人屁股后头打杂只为了别人能告诉你，“谁谁谁和谁谁最新的合作计划”，我们CAA引以为傲的“团队合作”模式是怎么进行的。
首先，CAA坚信，“好的客户是人才，专业的经纪人也是人才”，那么，我们要共同打造出一个1＋1＞2的模式。
在最好的时机，把最好的项目、最合适的项目推荐给客户，并且CAA承诺：我们绝不干涉客户，我们只是善于权衡利弊。
当然，这话听听就好，《好莱坞时报》评价CAA，“她们是一群密探，和《黑客帝国》里的人一样，穿阿玛尼戴墨镜，悄悄掌控所有艺人。”
可是，在整个好莱坞里，有超过三分之二的一线艺人都签约在CAA旗下，谁让她们真的很贴心呢？
她们声称：公司内部没有阶级关系，我们是伙伴；我们必须要共享艺人信息，我们的资源整合能力是整个星球里最好的！
艺人把事情交给我们，到时候就可以当甩手掌柜啦！
因为CAA通常不提供单独的艺人服务——用演员就得用CAA的剧本、导演、制片人，并且要出大价钱，有时候CAA还能要求对电影收入提成。
所以，发行公司讨厌她们，认为她们是贪得无厌的狼。
那么，能从群狼堆里杀出来的玛西亚，会是什么善茬嘛？
“嘿童，我想你和凌霄可能误会了我的职位，我是经理人，并不是经纪人，我想我们之间是没有冲突的。”
玛西亚听懂了童梦的意思，但在对方没有明确拒绝的情况下，她当然要继续试一试。
童梦点点头，“我明白，我当然明白，但是我现在确实没有扩大团队的打算。”
经纪人、经理人，一字之差，但工作内容可是大有不同。
“童，你看起来完美极了。”她笑着说，“胸针很漂亮，你的造型师眼光很好。”
童梦点点头，客气而礼貌，“谢谢。”
原本，俞凌霄正在一脸严肃地处理工作，一见玛西亚进来，立即放下电脑，上下打量着她。
这是来撬墙角的，俞凌霄想。
“玛西亚，有什么事情吗？”俞凌霄问道：“我们不是一会儿会在酒会上见面吗？”
玛西亚当然知道俞凌霄是童梦的经纪人，可这又有什么关系呢？一个负责华国市场，一个负责国外市场，这不是很好吗？
童梦也明白两人之间的关系，但俞凌霄才是和她更亲近的人，更重要的是，她现在没有签约CAA的想法。
“玛西亚，我想有些事情可以晚一点再聊，你说呢？”童梦走到两人中间，“我现在并没有扩大团队的打算。”
玛西亚愣了一下，“为什么呢？”她有些不解，“我们很看好你的电影，而且在好莱坞，武打女星是很少的，亚洲人总是选择这条路，不是吗？”
有人说，阿玛尼西装是CAA工作人员的铠甲，她们的傲慢与自大会从得体的剪裁中流露出来。
那是一种由金钱构成的味道。
童梦没有生气，反问玛西亚，“打女有很多，我怎么成为特别的那一个呢？”
在这个前有杨紫琼后有章子怡，前有英伦玫瑰后有澳洲国花，再有法兰西美人的年代里，童梦实在是很“普通”的。
（本卷反对媒体这种称呼，此处这么描写纯是剧情需要。）
“我们坐下来说吧，”童梦坐在两人中间，“你从收发室的玛西亚变成经理人玛西亚靠得也不是一时的风头，不是吗？”
收发室，一个令好莱坞经纪人、经理人们崩溃的地方。
CAA的老对头WMA在1960年左右创立了这个名为收发室的部门，专门用于培养新人。
CAA的五位创始人、迪士尼前任董事长迈克尔.艾斯纳、娱乐业大亨巴里.迪勒、梦工厂动画公司总裁杰弗里.卡曾伯格......等太多人太多人都是从收发室里走出来的。
她们在这里学到了关于好莱坞的第一课。
后来，各大经纪公司争相模仿，CAA的收发室逐渐成最残酷、最难进、最有口碑的收发室。
不论你是南加大还是耶鲁的高材生，不论你的妈妈是谁爸爸是谁，不论你是不是一个备受赞誉的天才新星，只要你想进CAA，那么，欢迎来到收发室——
在这里的五年会是你最充实的八年。
你需要二十四小时待命并全年无休，你需要随时保持体面，你需要收发各类文件并进行整理，你需要订午餐，买咖啡，帮大经纪人遛狗、洗车、看孩子、面试家政人员......
很多成功人士在接受采访时都会提到这一段岁月，并且真诚地说道：“我这辈子也不要再在凌晨三点爬起来，为某些人的狗捡屎了。”
是的，从天之骄子变成捡屎的。
如果你有惊人的毅力和忍耐力，那么，CAA恭喜你，你可以进入第二阶段了。
熟悉各个部门的运作，舔着脸跟在别人屁股后头打杂只为了别人能告诉你，“谁谁谁和谁谁最新的合作计划”，我们CAA引以为傲的“团队合作”模式是怎么进行的。
首先，CAA坚信，“好的客户是人才，专业的经纪人也是人才”，那么，我们要共同打造出一个1＋1＞2的模式。
在最好的时机，把最好的项目、最合适的项目推荐给客户，并且CAA承诺：我们绝不干涉客户，我们只是善于权衡利弊。
当然，这话听听就好，《好莱坞时报》评价CAA，“她们是一群密探，和《黑客帝国》里的人一样，穿阿玛尼戴墨镜，悄悄掌控所有艺人。”
可是，在整个好莱坞里，有超过三分之二的一线艺人都签约在CAA旗下，谁让她们真的很贴心呢？
她们声称：公司内部没有阶级关系，我们是伙伴；我们必须要共享艺人信息，我们的资源整合能力是整个星球里最好的！
艺人把事情交给我们，到时候就可以当甩手掌柜啦！
因为CAA通常不提供单独的艺人服务——用演员就得用CAA的剧本、导演、制片人，并且要出大价钱，有时候CAA还能要求对电影收入提成。
所以，发行公司讨厌她们，认为她们是贪得无厌的狼。
那么，能从群狼堆里杀出来的玛西亚，会是什么善茬嘛？
“嘿童，我想你和凌霄可能误会了我的职位，我是经理人，并不是经纪人，我想我们之间是没有冲突的。”
玛西亚听懂了童梦的意思，但在对方没有明确拒绝的情况下，她当然要继续试一试。
童梦点点头，“我明白，我当然明白，但是我现在确实没有扩大团队的打算。”
经纪人、经理人，一字之差，但工作内容可是大有不同。
